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2024年陕西工业职业技术学院专任教师招聘公告


陕西工业职业技术学院2024年专任教师公开招聘公告

为不断推进中国特色高水平职业院校和专业建设,建设一支数量适当、结构合理、理念先进、视野开阔、能力过硬、相对稳定的高水平教师队伍,学院研究公开招聘专任教师61人英语6级托福多少分,现将有关事项公告如下:

一、学院简介

陕西工业职业技术学院是1999年3月经教育部批准设立的省属全日制普通高等院校,由1950年创办的国家级重点中专咸阳机器制造学校改制升格而成,是教育部批准的西北地区第一所改制升格的高职院校。2010年1月与陕西纺织服装职业技术学院合并,成立新的陕西工业职业技术学院。在70余年的发展历程中,培养了各类专业技术人才18万余名,为陕西乃至全国装备制造业发展做出了重要贡献。

学校2005年在教育部高职高专人才培养工作水平评估中被评为“优秀”。2011年被教育部、财政部确定为“国家示范性高职院校”。2019年成为国家优质专科院校,入选教育部、财政部中国特色高水平高职院校和专业建设计划A级(全国十强)建设单位。2022年入选陕西省“双高计划”(A级)建设单位。2005年、2014年连续两届荣获“全国职业教育先进单位”。 先后被评为全国文明单位、全国健康学校建设单位、全国党的建设工作示范高校、全国高校思想政治工作创新发展中心、教育部现代学徒制试点学校、教育部教学诊断与改进试点学校、教育部“混合式教学试点”单位、教育部“工业机器人应用人才培养中心”建设单位、全国机械行业骨干高职院校、全国机械行业校企合作与人才培养优秀高职院校、中国工业优秀院校、全国首批“1+X”证书制度试点院校、全国职业教育就业百强院校、全国学校艺术教育先进院校、黄炎培职业教育奖优秀学校、全国高职院校治理体系建设50佳典型院校、全国高职院校服务贡献五十强单位、教学资源五十强单位、教学管理五十强单位、学生管理五十强单位、实习管理五十强单位、产教融合五十强单位、陕西省先进集体、陕西省文明校园、陕西省平安校园、陕西省工匠学院、陕西省高技能人才工作先进单位、陕西省“大思政”建设均衡发展示范高校、陕西省高校思政课虚拟仿真教学创新联盟、陕西省第二批重点马克思主义学院培育单位、陕西省高校思政课省级大师工作室、陕西省人才工作目标责任制优秀单位、首届“双一流”就业创业指导服务机构学院被评为陕西省第一批示范高校、陕西省深化创新创业教育改革示范高校,学校党委被评为“陕西省先进基层党委”,学院团委被评为“全国五四红旗团委”。 现为陕西省职业技术教育学会会长单位、中国高等职业技术教育研究会副会长单位、全国机械教育教学指导委员会副主任委员单位、全国校长联席会议主席团成员单位、中国纺织服装教育学会副会长单位、中国职业技术教育学会常务理事单位、中国机械工业教育协会常务理事单位、全国机械行业服务先进制造高水平职业院校建设联盟执行主席单位、世界职业教育院校联盟正式成员、国家职业教育师资培训基地挂靠单位、国家信息化建设试点​​学校、中国机械政治研究会常务理事单位、鲁班车间建设联盟副理事长单位、“中国服务外包产业-教育联盟”成员单位、中国教育国际交流协会“百万千人计划”学校。 更多详细信息请访问陕西工业职业技术学院主页:。

2. 招聘计划

本次公开招聘专任教师61名,招聘岗位、人数及岗位要求具体详见《陕西工业职业技术学院2024年专任教师公开招聘计划》(附件1)。

三、资格条件

1.基本条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍。

2、热爱祖国,拥护党的基本路线和方针政策;坚持四项基本原则,热爱教育事业2024年陕西工业职业技术学院专任教师招聘公告,教书育人,为人师表;具有良好的职业道德和团结合作精神,富有开拓创新精神。

3.遵守教师法的有关规定;具有较强的教学、科研能力;遵守学术道德和教学规范,品行良好。

4.符合岗位要求的年龄、专业、技能、身体等条件。

2. 教育要求

1.硕士及以上学历,国内学历、学位以国家教育行政部门承认的相应证书、文件为准;国外学历、学位以教育部留学服务中心出具的国外学历、学位证明为准。

2.拟聘用的2024届普通高校毕业生,须于2024年7月31日前取得学历学位证书或教育部留学服务中心颁发的学历学位证明(如教育部出台延期毕业相关规定,则按新规定执行)。凡未在办理聘用手续前向用人单位提供聘用岗位所需的学历学位及其他相关证明的,一经录用,取消聘用资格。

(三)年龄要求

硕士生:1996年1月1日(含1月1日)及以后出生。

(四)外语要求

英语六级成绩不低于425分,雅思成绩不低于6.0分,或托福成绩不低于85分,雅思、托福成绩有效期为两年。体育系、美育系岗位无外语要求。

四、招聘程序

招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行,采取公开报名、严格考核、择优录用的方式。

1. 注册

1.报名时间:2024年6月11日至2024年6月24日。

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2、报名方式:将个人注册信息发送至邮箱英语6级托福多少分,邮件主题为“姓名+任职部门+职位编号”,个人注册信息为压缩包形式,包含三个文件:

(1)《陕西工程学院2024年公开招聘应聘人员报名表》(附件2)英语6级托福多少分,文件名为“姓名+报名表”;

(2)《专任教师招聘补充材料清单》(附件3),文件名为“姓名+附件”;

(3)个人简历为PDF格式,文件名格式为“姓名+个人简历”。

3、注意事项:请将个人应聘材料放在同一文件夹内,文件夹名称为“姓名+就职部门+职位号”并压缩。每人只能按个人意愿填写一个应聘职位英语6级托福多少分,且应聘信息发送邮件后不可修改。填写应聘信息前请慎重考虑,如发现重复投递简历或同时应聘多个职位,应聘申请将被取消。

(二)资格审查

人事部门和用人部门根据招聘岗位的要求对应聘者进行资格审查,审查包括资格初步审查和资格再审查。

1、资格初审:应聘人员提交报名信息后,人事处会同用人部门进行资格初审,通过资格初审的应聘人员名单在人事处官方网站公布。

2.资格审查:通过初审资格审查的应聘人员须在规定时间内携带应聘材料原件及复印件到指定地点接受资格审查,资格审查时间、地点将在人事处官网上公布。

(三)考核

本次招聘考核分为笔试和面试两部分,笔试和面试均为100分制,总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

1.笔试:包括公共基础知识测试和岗位能力测试,各占50%。公共基础测试以笔试形式进行,岗位能力测试以试讲或技能考试形式进行。主要考核应聘人员的公共基础知识、教育基础知识、教育法律法规、教师职业道德、专业知识素养、技能水平、教学组织能力等。本次招聘笔试比例不低于3:1(即资格初审合格人数与该岗位拟聘人数之比)。笔试具体时间、地点学校网站另行通知。

2、面试:申请者介绍学习背景、实践或工作经历,评委通过随机提问的方式考察申请者的综合知识水平、语言表达能力、逻辑思维能力、综合素质等。

4.心理测试、体检和调查

根据考核结果,确定接受体检、心理测试和调查的人员名单。

1、经考核合格的应聘人员,将在规定的时间、地点和要求进行心理测试和体检,具体安排另行通知。未在规定的时间和地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。体检标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行。

2.考察:主要考察申请者的政治表现和政治倾向、道德品德、能力素质、遵守法律法规、自我约束、学习(工作)表现等情况,进一步核实申请信息的真实性、准确性。

(五)宣传招募

1、根据体检、心理测试及考察结果,确定拟聘用人选。拟聘用人选名单在人事部官网公示7个工作日。公示期满后,对拟聘用人选无异议或经核实不存在不影响聘用的问题的,按规定办理聘用手续。

2.拟聘人员经公示后接到聘用手续通知,放弃聘用资格、无正当理由逾期不办理聘用手续或不服从学校工作安排的,取消聘用资格。

3.员工在办理入职手续前,应负责与原用人单位解除劳动关系。

五、相关待遇

人事关系按人事代理制管理,薪酬待遇方面遵循同工同酬原则,职称评审、培训、继续教育及考核评估等享受与正式工作人员同等待遇,聘用满三年按《陕西工业职业技术学院人事代理人员转编制转正职工作人员实施办法(试行)》转编制转正职工作人员。

6. 注意事项

1、学院将根据岗位报名情况,分批开展招聘工作。

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