那么HRBP到底是什么职位呢？人力资源规划：这一般是人力资源总监或者是人力资源经理的工作，主要是了解公司较长一个战略周期的人才需求及供给情况，并规划好人力资源工作，以便能够满足公司战略发展对人才的要求。正如管理大师德鲁克先生一直在强调的那样，对于知识型员工的管理，尤其需要全新的人力资源管理模式。...